ワクワクを、
始めよう。
視覚を
カタチにするシゴト
写真や動画を中心とした視覚コンテンツを扱いながら、自分の意志で未来を切り開く。
大企業にはない少数精鋭の場で、子供のような好奇心とともに働きませんか。
私たちの仕事は、視覚をカタチにすること。
写真・動画・デザイン・CV技術。視覚にまつわる全てを、本気で究める。
「三方よし」で、
社会価値を創造する。
ザナビジョンは、写真・動画コンテンツ制作を基盤に、デザインからCV(コンピュータビジョン)ソリューションまで手がける視覚デザインのコンテンツ制作会社です。
大企業にはない少数精鋭の場で、子供のような好奇心でもって、自分の意志で未来を切り開いていける ― そんな環境があります。撮影現場で生まれた課題を、自社のIT技術で解決する。撮影とITソリューションの融合が、私たちの強みです。
自由に、思うがままに、自分を成長させて社会に問いかけていく。クリエイティブな仕事に、君も生きてみないか?
ここで働く、
3つの理由。Why work here.
撮影とITが、
同じ社内にある。
フォトグラファー・ヘアメイク・デザイナー・エンジニアが社内に揃う組織。撮影現場の課題を、自社のIT・CV技術で解決する。他社にはない経験ができます。
残業はほぼなし。
固定時間で安心。
繁忙期を除きほぼ残業なし。ITツールを駆使して無駄を省く効率重視の現場。固定時間で安心して働ける職場で、プライベートも大切にできます。
少数精鋭で、
裁量がある。
一人ひとりが自分のスキルを最大限に活かせる環境。自分のアイデアをカタチにできる自由度の高さが、ザナビジョンの魅力です。
募集職種Open positions.
これらの職種で求人募集をする場合があります。常時募集ではないため、最新の募集状況は外部求人媒体もご確認ください。
フォトグラファー
応募要件What we look for.
未経験の方も応募可能ですが、一眼レフ／ミラーレスでの撮影経験(趣味レベル可)は必須。応募前にミスマッチを防ぐため、当社の業務との適性を以下に明記しています。
撮影スキル
必須
- 一眼レフ/ミラーレスでの撮影経験(趣味可)
- 露出(SS / F値 / ISO)の基本理解
- 光・色・背景・姿勢を現場で判断できる
歓迎
- 業務として継続的に撮影してきた経験
- スタジオ・ライティングの基礎知識
- 学校写真・証明写真・人物・物撮り経験
- モノブロック等のストロボ設置
レタッチスキル
必須
- 明るさ・色・コントラスト調整(Photoshop / Lightroom)
- 限られた時間で必要な修正を判断・実行
歓迎
- Photoshopでのゆがみ・ワープ・パス抜き
- ペンタブレット使用経験
PCスキル (Windows中心)
必須
- Windows PCの基本操作
- スムーズな文字入力
歓迎
- テザー撮影(PC接続撮影)経験
- Wi-Fiルーター等のネットワーク設定
ビジネススキル
必須
- 初対面のお客様との丁寧なコミュニケーション
- 相手の要望を聞き、現場で必要な提案
- 清潔感・時間厳守・報連相
歓迎
- 必要に応じた代案提示と納得いただく説明力
- 明るい・感じが良いと言われる方
向いていない傾向(正直にお伝えします)
- 撮影業務よりもご自身の案件を優先したい(スケジュール遵守が難しい)
- 曜日固定・シフト前提ではなく、空いている時だけ入りたい
- 「作品づくり(作家活動)」を主軸にした働き方を希望(当社は業務撮影が中心)
- レタッチ工程に強い抵抗がある、または「撮影だけしたい」
- 初対面のコミュニケーションが強いストレスになる
スタッフの声Voices from the team.
実際にザナビジョンで働くメンバーが、入社のきっかけや日々の仕事について語っています。
フォトグラファー Nさん
「これまでは撮影をするために違うアルバイトを掛け持ちしたりしていました。写真で食べていくためには自分で営業しなければならず、悩んでいたころ、この会社に出会いました。
無茶な残業も少ないため、毎日張り切って仕事をこなしています。」
ヘアメイクアップアーティスト Iさん
「前職は美容師として勤務していましたが、その頃は毎日深夜まで残業でした。
この会社では、忙しい日は稀に遅くなる日はあっても、毎日が楽しく働けるようになりました。プライベートの時間も保てるため、充実した時間を過ごせています。」
応募の流れ。
下記の「応募はこちら」ボタンから、もしくは外部求人サイトよりエントリーをお願いします。フォトグラファー応募の方はポートフォリオ(URL可、作品10点程度)もご準備ください。
履歴書・職務経歴書・(該当者は)ポートフォリオを拝見し、書類選考を行います。1週間以内にご連絡いたします。
本社または下北沢店にて面接。スキル確認と、業務内容・働き方のすり合わせを行います。職種により実技もあります。
内定後は、入社時期をご相談のうえ調整。入社後は、業務に必要な手順(機材・撮影基準・納品フロー)を段階的に習得いただきます。